失業保険

アルバイト

失業保険をもらいながらバイトをしてもいいのか?ばれないのか?【不正受給にならない方法】

転職者が求職中についつい考えてしまいそうな事がこの問題でしょう。まあ、実際はハローワークに離職票を提出しに行った段階で詳しい話を聞けるのでこのテーマはその段階で、消滅します。 そこで今現在、転職するかどうか迷っていて、もし退職してしま...
独立・開業の時の注意点

失業保険を貰いながら起業してもいいのか?ばれないのか?

会社を退職後に新たな転職活動をするのではなく、独立して起業する場合、ハローワークからの失業給付金を貰ってもいいのでしょうか?ちょっとこの件について書いていってみたいと思います。 失業給付金とは そもそも失業給付金の性格をよく知っておく必...
アルバイト

失業保険をもらいながらバイトをしてもいいのか?ばれないのか?

前職をやむなき理由で退職してしまった事は非常にお気の毒です。しかし、自己都合退職でなければ失業保険を1週間後にはもらう事ができます。自己都合退職だともらえるのは半年先ですからね。では、失業保険をもらっている最中にアルバイトなどで別収入を発生...
再就職手当

失業手当を長くもらうより再就職を早めた方がお得【再就職手当について】

「失業手当はどれくらい当てになるか【会社都合と自己都合の違い】」の記事に続き、今回も失業手当について書きたいと思います。 再就職手当をもらったほうがお得? さて、せっかく保険料を払って来たのだから失業手当をしっかりもらってから再就職しよ...
失業保険

失業手当に関する諸注意点【受給期限、認定日等】

失業手当に関する注意点をまとめておきましたので参考にしてください。  ・失業手当の受給には期限がある。 失業手当は原則離職日から1年間が受給出来る期間です。この期間を過ぎると例え給付日数が残っていても打ち切りになってしまいますので離職票...
会社都合と自己都合の違い

失業手当がもらえる要件とは【自己都合・会社都合の要件の違いについて】

失業すると当然収入が途絶えることになりますが、その際の保険として雇用保険からの失業手当が受給出来るようになっています。しかしこの失業手当は誰でももらえるワケではありません。もらえるハズの無い失業手当を当てにして職場を辞めてから後悔する、なん...
失業保険

失業手当がもらえない人への救済策【求職者支援制度について】

雇用保険に加入してもらえなかった、あるいは短期での離職を繰り返したりした場合には失業手当がもらえないことになります。非正規雇用が増えた影響もあって以前よりこうした人が増えています。そこで失業手当とは別の給付を行うのが「求職者支援制度」です。...
住宅支援給付と総合支援資金貸付

失業中の収入を確保する方法【住宅支援給付と総合支援資金貸付について】

失業手当や職業訓練制度については「職業訓練制度について【公共職業訓練と求職者支援訓練を利用して資格を取得】」や「失業手当を長くもらうより再就職を早めた方がお得【再就職手当について】」の記事等を参考にしてください。 ですが、失業手当もも...
会社都合と自己都合の違い

失業手当はどれくらい当てになるか【会社都合と自己都合の違い】

まず失業手当はいつからもらえるようになるのでしょう。よく知られている通り、会社都合で辞めた場合には直ぐにもらえ、自己都合で辞めた場合には3カ月後からもらえます。 ただし、直ぐといっても辞めた翌日からもらえるワケではありません。まず辞め...
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